为了深入贯彻落实习近平总书记关于高质量发展重要论述精神，围绕公司“1+2+2+N”产业战略布局，助力资质升级及技术骨干队伍建设，培养更多具有解决问题和钻研能力的技术质量人才，6月6日至7日，公司举办2024年质量技术骨干培训班。公司副总经理操海滨出席开班仪式并讲话。

操海滨指出，本次培训旨在通过集中学习与交流，帮助大家学新知新，增加能力，提升水平，为全力推进浙江地矿高质量发展迈上新台阶夯实坚实的基础。

操海滨要求，各位学员一要高度重视，端正学习态度。希望各位学员能够珍惜这次机会，针对在实际工作中遇到的难题痛点与专家沟通、交流，真正做到不虚此行。二要学以致用，提升实践能力。培训的最终落脚点还是要放在解决问题、推进工作上，具体而言，就是不会的要学、不懂的要问、难办的要钻，全力以赴，尽力而为，着力解决工作中的技术难点、痛点和堵点等问题，化解处理好各个环节难题。三要推陈出新，提高创新境界。在新的形势下，工作面临许多新情况、新问题，只有与时俱进，坚持开拓创新的精神谋划工作，用精益求精的态度来定位质量工作，站在发展的前沿，学习和借鉴一切先进的理念与技术成果，不断探索，自主创新，突破技术难题，干则一流，做则极致。

据悉，本次培训有三个特点：一是坚持按需培训。按照“需要什么就培训什么，缺什么就补什么”的原则，以解决问题和满足资质升级及技术骨干队伍建设需求为出发点，精心选定切合实际的培训内容，突出培训的针对性、实用性和操作性，切实帮助技术骨干以实干之姿奋勇之态推动公司高质量发展。二是授课老师层次高。包括省内深基坑领域首屈一指的刘兴旺大师、房建施工领域专家厉天数教授、地铁施工经验丰富的刘福生专家和省内地下连续墙施工领域权威的翁奔哲专家。三是授课内容前沿、精深。本次培训涵盖平法图集、装配式地下连续墙的设计与施工应用、地铁盾构设计及盾构施工要点、新时代下的工程管理、中望系列产品地矿行业国产化解决方案、深基坑事故隐患分析等新技术、新工艺。

安全生产部（质量管理部、总师办）、各下属单位分管副经理、主任工程师、专职质量员、项目经理、技术负责等技术管理人员100余人参加培训。

供稿丨安全生产部（质量管理部、总师办）