为深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，5月26日，公司党委理论学习中心组召开专题学习会，传达学习了5月20日省委理论学习中心组专题学习会精神，集中学习了“千万工程”和“浦江经验”、习近平总书记论全面深化改革论述摘编、“八八战略”等相关材料。

公司党委副书记、董事、总经理严卫能作中心发言。他表示，传承“千万工程”经验必须扛起高质量发展的使命担当，要立足产业，着力拓展发展新空间；要明晰权责，推动工作获得新成效；要转变频道，践行国资国企新使命。践行新时代“浦江经验”必须牢固树立以人民为中心的发展理念，坚持民生导向，高度重视基层工作，深入基层调研，提升源头治理能力。其他中心组成员根据学习内容结合工作实际交流学习感想，查找差距，并明确下一步工作的努力方向。

公司党委书记、董事长张帆作总结讲话。他要求，要按照“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求深入开展主题教育，充分运用“千万工程”和“浦江经验”这两个生动案例、鲜活教材，持续兴起学习贯彻热潮，真正做到内化于心、外化于行；要继续以党的二十大精神为指引，按照省自然资源集团重要部署，以高质量发展为根本目标，以党建引领为支撑，以深化改革为主线，明确“企业属性、国有属性、社会属性”三大属性定位，锚定“4+2+1+N”产业方向，聚力推进数智应用与自然资源领域业务全面拓展；要聚焦重点领域、靶向发力，逐项查漏补缺、挖潜增效，加快聚集优质资源要素，不断增强国有经济竞争力、创新力、控制力、影响力、抗风险能力；要积极主动学习，提升个人意识和能力，充分发扬敢闯敢拼精神，时时刻刻以高度的责任心和时时放心不下的态度面对困难，着力解决主要包括理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等6个方面的突出问题，不断提高思想格局、思考方式、管理技能；要落实好领导班子成员联系基层党支部工作机制和谈心谈话制度，深入基层，倾听民意，少说“漂亮话”，不打“太极拳”，不要“踢皮球”，直面职工群众最关心、最直接、最现实的问题，针对一些群众集中反映的突出问题，集民智，聚民心，拿举措，压责任，为职工办实事、解难事。

供稿丨党群工作部